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Trois questions à Julia, Directrice Exécutive d'Open Geneva

Trois questions à Julia, Directrice Exécutive d'Open Geneva

Interview avec Julia Dallest, Directrice exécutive, Open Geneva

1. Comment as-tu connu l’association?

"Tout à commencé sur un quiproquo ! En rentrant d’une mission humanitaire à Madagascar et de retour dans ma région natale, Annecy, je rencontre par hasard en novembre 2017 Didier Faure, un des membres de l’association, lors d’un entretien d’embauche pour un poste à Lausanne. Celui-ci me parle d’Open Geneva et m’invite à rencontrer son président Thomas Maillart si mon entretien n’aboutit pas.

Sans me connaître et sans jamais avoir partagé mon CV, Didier me recommande donc auprès de Thomas, que j’ai la chance d’aller rencontrer au Campus biotech en février 2018, 1 mois avant le Festival. J’apprendrai 3 ans plus tard que Didier m’a recommandé en pensant à une autre personne ;) 

En recherche d’emploi et dans cette période de tâtonnement professionnel, je décide juste après mon déjeuner avec Thomas de me lancer dans la création d’un support de communication “Organiser un hackathon en 5 étapes”. C’est ainsi que ma collaboration avec Open Geneva a débuté! Je me revois au SDG Solution Space après ce déjeuner et j’ai compris assez naturellement que j’avais trouvé ma place. Après 2 mois de bénévolat pour l’association à l’occasion du Festival 2018, je me suis lancée dans une formation de management de l’innovation avec pour projet d’application, l’organisation d’un hackathon. C’est dans ce cadre que Thomas m’a invitée à rencontrer Lionel Pelud, du Pôle métropolitain du genevois français (PmGf). Ce dernier me confiera, après un simple café d’1h, la mission d’organiser le 1er hackathon franco-suisse sur le thème du sport et du digital à Archamps, pour initier la collaboration entre le PmGf et Open Geneva. L’aventure Open Geneva était bien lancée et avec de sacrés projets à mener !

Julia Dallest au événement "Le petit-déjeuner de la communauté"

Le hackathon “DXO Hack” réussi, ma formation en poche et mon enthousiasme grandissant, j’ai eu la chance de devenir la première collaboratrice salariée d’Open Geneva le 1er décembre 2018!"

2. Quel est ton rôle ?

"Depuis ce premier support de communication, beaucoup de projets fous et ambitieux ont été menés, bien plus que je n’aurais pu l’imaginer ! Avec Open Geneva, il faut s’attendre à être surpris, aimer sortir de sa zone de confort, ouvrir sans cesse de nouvelles portes, faire beaucoup avec peu, viser haut sans oublier qui l’on est, prendre le risque d’essayer ce que personne n’oserait faire aussi rapidement ou avec si peu de ressources, créer des collaborations fortes et humaines… c’est la vie à 1000 à l’heure et j’adore ça! Voilà ce que je fais pour l’association avec toujours autant de passion et d’envie depuis ce 20 février 2018. J’occupe depuis 2021 le rôle de Directrice exécutive pour mener à bien tous les projets, coordonner les activités de développement de l’association, organiser nos hackathons, accueillir et accompagner les bénévoles et les collaborateurs de l’association, gérer la relation avec nos partenaires et veiller au bon fonctionnement de l’association en travaillant en étroite relation avec le comité d’Open Geneva."

Julia Dallest en interview sur "La 1ère" depuis les studios à la RTS à Genève

3. Quel est ton point de vue personnel sur le développement d’OG depuis sa création?

"En arrivant pratiquement au début de l’histoire de l’association, j’ai pu participer avec fierté au développement, à la professionnalisation et au rayonnement d’Open Geneva, à Genève et bien au-delà! Open Geneva est aujourd’hui un acteur connu et reconnu dans le paysage genevois de l’innovation. Cela n’a pas toujours été facile. Je me souviendrai toujours de la difficulté de convaincre les partenaires des opportunités permises par les hackathons… et aujourd’hui, ce sont les partenaires qui viennent nous solliciter! Quel chemin parcouru ! Cela nous encourage à poursuivre notre route avec enthousiasme pour construire de nouveaux projets toujours plus ambitieux, collaboratifs et à forts impacts sociétaux pour faire changer les pratiques de l’innovation."

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